Socionics. Types de personnalité

L'un des concepts les plus importants de la sociologie est le type de personnalité, ou sociotype. 16 types de personnalité socionique qui sont maintenant utilisés en socionique ont été définis par K.G. Jung, divisant les gens en quatre dichotomies (logique / éthique, sensation / intuition, rationalité / irrationalité, extraversion / introversion). Plus tard, le développement de cette typologie a été dû à Aushra Augustinavichiute et ses collègues en sociologie. Les types ont été nommés en fonction des noms de personnalités et de personnages littéraires célèbres, qui ont été enracinés et sont toujours utilisés (bien que, selon des études ultérieures, ils en soient venus à la conclusion que tous les caractères ne correspondent pas aux types après lesquels ils sont nommés).

Type socionique

Descriptions des types socioniques

Don Quichotte appartient au premier quadra, et cela détermine ses valeurs fondamentales. Nouvelles idées et possibilités infinies, émotions positives et clarté d'esprit, confort et contemplation - c'est ce qui attire les personnes de ce type..

Dumas Sensory-Ethical Introvert Dumas est une personne qui a été créée afin de profiter pleinement de la vie autour de lui. Les représentants de ce type peuvent ressentir la beauté du moment mieux que les autres. Leur vocation est de ressentir l'harmonie dans sa vraie manifestation. Plus de détails.

Des gens comme Robespierre aspirent à l'idéal et aiment porter à la perfection toute entreprise qu'ils entreprennent. Il est peu probable que leur motivation principale soit l'intérêt égoïste ou la célébrité, ils aiment la qualité et la ponctualité, la conscience et l'équité..

Hugo Ethico-Sensoriel Extroverti Hugo est un vrai homme de vacances! Les personnes de ce type, dans toute leur splendeur, possèdent à la fois énergie et espace: elles s'efforcent de créer une atmosphère agréable et lumineuse de positivité, de confort et d'harmonie universels. Plus de détails.

Joukov appartient au deuxième quadra, qui détermine ses intérêts et ses forces. Joukov est une personne qui a une réelle volonté. Plus de détails.

Yesenin Intuitive-Ethical Introvert Yesenin est une personne qui ressent parfaitement le passage du temps. Il perçoit le monde non pas comme une réalité matérielle, mais comme une sorte de vortex de flux d'énergie Plus.

Maxim Logical-Sensory Introvert Maxim est une personne pour qui le monde entier s'inscrit dans un système logique. Pour lui, les relations de cause à effet sont évidentes, il aime quand chaque chose, événement ou phénomène a sa place. Plus de détails.

Hamlet Ethique-Intuitif Extroverti Hamlet est une personne qui vit dans le monde des émotions. Lui, comme personne d'autre, ressent l'énergie et l'atmosphère émotionnelle et, de plus, la manipule habilement. Plus de détails.

Jack London Logical-Intuitive Extroverti La fonction de base de Jack est la logique métier. Les personnes de ce type perçoivent tout ce qui les entoure comme une sorte de ressource - informationnelle, humaine, temporaire. Ils voient les technologies par lesquelles quelque chose peut être fait, ils comprennent quelle méthode peut être la plus efficace à un moment donné. Plus de détails.

Dreiser éthique et sensorielle introvertie La fonction de base d'un Dreiser est l'éthique des relations. Les gens de ce type voient parfaitement qui et comment ils se rapportent à qui et ils ont en eux des principes moraux très clairs, élevés par la société dans laquelle ils ont grandi. Plus de détails.

Balzac Intuitive-Logical Introvert Balzac ressent subtilement le passage du temps et sait exactement comment allouer les ressources. Les personnes de ce type sont souvent meilleures que les autres pour remarquer des actions stupides, et elles voient aussi à quoi elles peuvent mener. Plus de détails.

Napoléon sensori-éthique extraverti La fonction de base de Napoléon est la détection de puissance. Les personnes de ce type ont une réelle volonté, elles sont ambitieuses et tenaces. Ils aiment démontrer leur force, y compris à l'extérieur, ils ressentent et peuvent apprécier le statut des autres. Plus de détails.

Stirlitz Logical-Sensory Extrovert Stirlitz sait comment organiser correctement les affaires, attribuer les responsabilités et réfléchir à la technologie. Shtrilits est un type extraverti, il peut donc agir non seulement lui-même, mais aussi organiser d'autres personnes Lire la suite.

Dostoïevski introverti éthique et intuitif La fonction fondamentale de Dostoïevski est l'éthique des relations. Les gens de ce type sont élevés et pleins de tact, ils sont polis et savent faire preuve de compassion. Ils ressentent parfaitement la relation entre les gens, ils vivent eux-mêmes dans un monde de goûts et de dégoûts. Plus de détails.

Gabin Sensory-Logical Introvert Pour Gabin, l'essentiel dans la vie est le confort. Les personnes de ce type apprécient l'harmonie et la tranquillité. Gabeni ne s'efforce pas de conquérir les sommets et de conquérir l'univers, ils peuvent profiter pleinement d'être ici et maintenant. Plus de détails.

Huxley est la personne qui voit le mieux les possibilités cachées, ressent les alternatives et le potentiel des objets. En raison du fait que Huxley est un extraverti, cette vision prend une très grande échelle, de sorte que les gens de ce type sentent vraiment que «rien n'est impossible»..

Socionique

Socionics est la science du métabolisme de l'information, elle étudie et décrit comment une personne traite la perception et le traitement de l'information.

Qu'est-ce que Socionics

Chacun doit avoir remarqué qu'il y a des gens qui attirent, et il y a ceux qui repoussent, il est facile de communiquer avec quelqu'un, et au contraire, on ne trouve pas de langage commun avec quelqu'un. Et ce n'est pas une métaphore. Chacun des 16 types parle son propre "langage de l'information", accepte certaines informations facilement et avec plaisir, et d'autres péniblement et avec difficulté.

Il arrive souvent que, sans connaître ces mécanismes de communication, les gens ne croient pas que les autres voient le monde différemment. «Je lui ai dit une centaine de fois, mais elle semblait tout comprendre exprès. "- chacun de nous devait probablement ressentir la même chose dans la communication. Cela n'arrive pas du tout parce que la personne a voulu nous offenser, elle ne comprend tout simplement pas le langage, «encodage» dans lequel nous lui présentons des informations.

La vocation de la socionique est de décrire à une personne comment développer ses forces et comment protéger ses faiblesses, aider à voir à quel point les autres peuvent être différents et comment établir une communication avec eux, pourquoi certaines choses naturelles pour nous peuvent en fait être douloureuses et inacceptables pour les autres..

Socionics est un excellent outil non seulement pour le développement personnel, mais aussi pour l'orientation professionnelle et la formation d'équipes efficaces, où l'entraide et la répartition compétente des responsabilités assureront les meilleurs résultats et une atmosphère amicale..

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Qu'est-ce que la socionique, les fonctions socioniques et les types de personnalité

La socionique est née dans les années 1970 sur la base des théories de C.G. Jung et A. Kempinsky. Son ancêtre est le psychologue et sociologue Aushra Augustinavichiute, qui croyait que les fonctions mentales d'une personne ne sont pas égales les unes aux autres et que certaines prévalent sur d'autres. Le concept de «fonctions mentales» lui-même a été introduit en psychologie par K. Jung.

  • Racines Socionics
    • Description des types socioniques
    • Quadra Alpha
    • Quadra Bêta
    • Quadra Gamma
    • Delta Quadra

Racines Socionics

Chaque personnalité est caractérisée par le cours de certains processus mentaux. Et sur la base de la pratique, Jung a identifié leurs caractéristiques et leur a donné une description:

  • La pensée est une fonction basée sur des critères objectifs qui amène les données dans une connexion conceptuelle.
  • Sentiment - Cette fonctionnalité est basée sur des jugements de valeur.
  • La sensation est la perception à travers les sens.
  • L'intuition est une perception transmise par le chemin inconscient.

En plus des fonctions, Jung a introduit le concept d'une attitude psychologique, qui peut être extravertie et introvertie..

A. Augustinavichiute dans ses travaux a appelé les fonctions mentales «variantes du métabolisme de l'information», et a développé une hypothèse selon laquelle une personne utilise huit «fonctions socioniques» pour interagir avec le monde extérieur et sa perception. Ce sont les éléments de la psyché par lesquels une personne entre en contact avec des aspects d'information externes..

Il n'y a toujours pas d'attitude sans ambiguïté à l'égard de la sociologie dans la communauté scientifique. Certains la considèrent comme une science indépendante, d'autres - une sous-section de la psychologie, d'autres - la pseudoscience et même le charlatanisme. Cependant, à tout moment, il y a eu des gens tellement passionnés qu'ils ont promu et exploré leurs idées quoi qu'il arrive. Et le principal problème de la socionique réside dans les méthodes de frappe, en particulier, A. Augustinavichiute elle-même a admis avoir commis des erreurs en définissant les types, en les décrivant et en les corrélant avec des personnalités célèbres ou des personnages littéraires..

La description des types socioniques est souvent faite par des passionnés, des personnes sans formation médicale. Dans les discussions sur les forums dédiés à la socionique, des ajustements sont apportés à l'une ou l'autre description et des ajouts, des exemples de vie sont donnés.

Description des types socioniques

Socionics étudie la relation d'une personne avec le monde extérieur. Et sur cette base, il divise les gens en seize types. Tous les types de personnalité sont divisés en quatre quadras..

Quadra Alpha

Ses représentants sont des révolutionnaires et des mondialistes si faciles à vivre. Ils sont gais et aiment généralement et savent maintenir une atmosphère positive dans les entreprises, valorisent la commodité.

  • Don Quixote est un extraverti intuitif et logique. Le chercheur voit la perspective, il est attiré par de nouvelles idées, tandis que le bénéfice matériel ou la reconnaissance ne sont pas essentiels pour lui. Il fera juste ce qu'il veut. Don Quichotte est un bon organisateur, il a une approche globale pour résoudre les problèmes. Pas enclin à l'agression, mais il est prêt à défendre ses convictions. Dans les relations, il n'accepte pas le formalisme, pour lui le plus simple sera le mieux. Cependant, il peut lui-même être incohérent dans la communication..
  • "Dumas" est un introverti sensori-éthique, un amoureux des joies simples du quotidien et du confort. Bienveillant, prend en compte les habitudes et l'espace personnel des autres. Un moyen d'or vivant en tout, ne va pas aux extrêmes. Il comprend les émotions des autres, essaie de ne pas entrer en conflit. En affaires, il est mesuré et sans hâte, mais s'il sait qu'ils ont besoin de son aide, alors il s'active. La reconnaissance et l'approbation sont importantes pour lui.
  • "Hugo" est un extraverti éthico-sensoriel. Les émotions sont tout pour nous! Son assaut est difficile à résister. Une personne est un "briquet", aime et sait organiser le repos, surveille l'implication des invités dans la communication. Il est attentif à sa famille, enclin à prendre soin de ceux qui en ont besoin. Le passionné se caractérise par l'aspect pratique dans la vie de tous les jours, la capacité de s'entendre avec peu. Dans l'éthique des relations, il fait preuve de sévérité, rejette la grossièreté, le maniérisme et l'arrogance. Dans son travail, il est exigeant, voire méticuleux. Mais un tel type social est capable d'atteindre ses objectifs..
  • "Robespierre" est un introverti logique-intuitif. Les représentants de ce type social ont une pensée indépendante, leur discours est cohérent et raisonné. Ces types sont peu communicatifs, il n'est pas facile pour eux de prendre contact, par conséquent, ils apprécient la facilité de communication..

Quadra Bêta

Ces personnes sont déterminées, valorisent le statut, aiment gouverner. Ils sont souvent intéressés par l'histoire, la causalité.

  • «Hamlet» est un extraverti éthiquement intuitif. L'expression que notre vie est un théâtre parle de lui. Son émotivité lui permet d'être acteur ou orateur, et aussi «d'entendre» les émotions des autres. Cela fonctionne généralement bien, mais me force souvent à le faire. Accorde beaucoup d'attention à l'apparence.
  • «Maxim Gorky» est un introverti logico-sensoriel. Une personne est un rocher, un stoïcien, s'il est engagé dans quelque chose, il plonge dans l'essence même, se maîtrise de lui-même, sait résister à l'adversité, est enclin à prendre soin des faibles. Apprécie la ponctualité et la précision, vit à un rythme mesuré.
  • "Joukov" est un extraverti sensori-logique. Sa devise est «la victoire à tout prix». Confiance, confiance et plus de confiance. À la fois un tacticien et un stratège, et donc de bons leaders et coordinateurs sortent des «coléoptères». Peut montrer de la rage dans certaines circonstances.
  • Yesenin est un introverti intuitif et éthique. Un vrai romantique, spontané. Toujours garder le nez au vent, au courant de tous les derniers changements. Ce type ne tolère pas les restrictions..

Quadra Gamma

"Chevaux de travail". Ils se distinguent par une efficacité élevée, un intérêt extrême pour atteindre l'objectif. Savoir négocier, c'est pourquoi ils construisent souvent des carrières réussies.

  • «Napoléon» est un extraverti sensori-éthique. Ce type "lit" facilement les forces et les faiblesses des gens, sait à qui s'adresser de quel côté pour atteindre l'objectif. Il se présente aux autres comme une personnalité originale et atypique, s'oppose aux autres. Vit en activité, dans l'inaction peut se morfondre et tomber dans la critique.
  • "Balzac" est un introverti intuitif-logique. Sait bien comprendre les situations, remarquer les détails et les aspects manqués par les autres. C'est un bon observateur, il a une imagination débordante. Il n'est pas enclin à montrer des émotions, de plus, il pense qu'une émotion excessive peut être préjudiciable. Sait assiéger, mais peut aussi inspirer facilement.
  • Jack London est un extraverti logiquement intuitif. Gens d'action, bourreaux de travail infatigables, ils sont faciles à vivre, aiment souvent les sports dynamiques et extrêmes, et sont généralement en bonne santé physique et robustes. Ils sont pointilleux au quotidien, le confort n'est pas leur principale exigence. Les gens de ce type aiment tout ce qui est inhabituel..
  • «Dreiser» est un introverti éthico-sensoriel. Il a une moralité et une décence élevées et l'exige des autres. Peut être têtu, adhère strictement et avec zèle à des normes agréables. Adaptable à la suggestion.

Delta Quadra

Les deltiens sont des hédonistes modérés, ils aiment le confort et la stabilité, pour eux la qualité est plus importante que la quantité. Cela s'applique à la fois au côté matériel et aux relations. Ils sont attirés par tout ce qui est nouveau..

  • "Stirlitz" est un extraverti logico-sensoriel. Des professionnels de haut niveau dans tout, savent allouer les ressources de manière pratique, passent toute leur vie au travail. Dans l'accomplissement de la tâche, Stirlitz ne comptera pas sur la chance, ses assistants en affaires - calcul précis et persévérance.
  • "Dostoïevski" est un introverti éthique-intuitif. Les personnes de ce type se distinguent par leur rigueur envers elles-mêmes, mais en même temps, elles sont tout à fait tolérantes envers les faiblesses des autres. Il a un sens développé du devoir, c'est pourquoi il peut compromettre ses propres désirs et son confort. Diffère en sensibilité et en paix.
  • Huxley est un extraverti éthique intuitif. Il aime faire preuve d'initiative, est un excellent diplomate, voit à travers les gens, est très perspicace. Le succès est considéré comme la norme, donc dans toutes les situations, ils essaient d'être au top.
  • "Gaben" est un introverti sensori-logique. Empathe. Sait remarquer les changements d'humeur, les sentiments, les états d'autrui imperceptibles pour les autres. Mais en même temps, il ne tolère pas la souffrance des autres. Apprécie la tranquillité d'esprit et l'intimité.

Socionics: types de personnalité et leur influence sur le caractère

Désormais, il existe de nombreuses méthodes qui aident une personne à mieux se comprendre elle-même et son entourage, lui permettant de naviguer plus efficacement dans la vie, de résoudre des tâches personnelles et professionnelles avec une plus grande productivité. Il est également intéressant de noter que, bien que rarement, de nouveaux concepts apparaissent. Socionics, qui offre une typologie intéressante de la personnalité, ainsi que la possibilité d'application pratique des connaissances sur soi-même et les autres dans la vie, est relativement jeune et gagne de plus en plus en popularité..

Socionics: un bref historique et un aperçu des bases

Socionics est un concept spécial des types de personnalité et des relations entre eux. Il est apparu dans les années 70 du 20e siècle et le sociologue lituanien Ausra Augustinavichiute en est devenu le créateur. Les idées principales de ce concept lui ont été présentées dans l'ouvrage «Sur la double nature de l'homme» en 1980. La base de la création de la socionique était la typologie des psychotypes du psychiatre suisse Carl Gustav Jung, ainsi que la théorie du métabolisme de l'information du psychiatre polonais Anton Kempinski. Du dernier Augustinavichiute, elle a pris l'idée que la psyché humaine "se nourrit" de signaux d'information, déclenchant ainsi le métabolisme de l'information.

Mais le plus important pour la sociologie reste la typologie de Jung, qui décrit huit types psychologiques:

  • Pensée (introvertie et extravertie)
  • Sentiment (introverti et extraverti)
  • Sentiment (introverti et extraverti)
  • Intuition (introvertie et extravertie)


Jung a également souligné une autre caractéristique - une attitude psychologique - introvertie (dirigée «vers l'intérieur») ou extravertie (dirigée vers la perception du monde extérieur). En tenant compte de cela, chacun des quatre psychotypes principaux est divisé en deux (introverti et extraverti). En outre, la pensée, le sentiment, la sensation et l'intuition sont également les principales fonctions mentales, à chacune desquelles deux autres peuvent être ajoutées - la sensation et l'intuition. Avec leur aide, vous pouvez décrire plus précisément la psyché humaine (vous pouvez en savoir plus sur les idées du psychiatre suisse dans notre article "Les idées de Carl Gustav Jung").

Au départ, la typologie de Jung n'était pas destinée à classer les personnes, mais après un certain temps, sur la base de ses idées, des tests sont nés qui permettent de classer les personnes par types (par exemple, le questionnaire Myers-Briggs, le test de Gray-Whewright, etc.) et, bien sûr, la socionique. Les fonctions mentales de la théorie de Jung (dans sa théorie, c'étaient les caractéristiques quantitatives des processus mentaux) Augustinavichiute a donné la forme «d'options pour le métabolisme de l'information». Elle a également suggéré que dans le processus de perception de la réalité environnante, la psyché humaine implique huit fonctions socioniques discrètes (intermittentes):

  • Logique (correspond à la pensée dans la typologie de Jung). Subdivisé en introverti ou structurel (indiqué) et extraverti ou entreprise (indiqué).
  • Ethique (correspond à Feeling dans la typologie de Jung). Subdivisé en éthique introvertie ou relationnelle (indiquée) et éthique extravertie ou émotionnelle (indiquée).
  • Sensoriel (correspond à Sensation dans la typologie de Jung). Subdivisé en sensation introvertie ou sensorielle (indiquée) et extravertie ou volontaire (indiquée).
  • Intuition (correspond à l'intuition dans la typologie de Jung). Subdivisé en introverti ou intuition du temps (indiqué) et extraverti ou intuition des possibilités (indiqué).


Chaque fonction socionique perçoit un "aspect" spécifique de l'information qui vient du monde extérieur. Sur cette base, le degré de développement d'une certaine fonction sociale affecte la capacité d'une personne à comprendre les aspects pertinents de la réalité environnante. Et ici, vous devez revenir au métabolisme de l'information..

Du point de vue de la socionique, le flux d'informations que la psyché perçoit et traite, dans le processus de métabolisme de l'information, est divisé en huit aspects, correspondant à chacune des fonctions et traités par elle. Socionics est basée sur le fait que chaque type de personnalité perçoit et traite les aspects informationnels à sa manière, en fonction de la différence dans le développement d'une fonction particulière. Les fonctions socioniques sont des éléments mentaux qui aident une personne à interagir avec les aspects informationnels.

Ainsi, la sociologie étudie les lois par lesquelles la psyché de chacun de nous perçoit et traite les informations concernant toute la diversité du monde environnant. Avec l'aide de ce modèle, nous pouvons faire des prédictions sur les actions d'autres personnes, établir leurs qualités et leur potentiel, et comprendre ce que l'on peut attendre d'eux. Socionics est basé sur la modélisation et les approches systémiques. Cependant, en raison d'une justification empirique insuffisante (selon certains experts), elle n'a pas encore été reconnue comme une science. Ne relevant ni du domaine de l'étude de la sociologie, ni du domaine de la recherche en psychologie, la socionique a été et reste jusqu'à présent une direction indépendante.

De plus, tous les critères de détermination du type socionique (sociotype) d'une personne ont été établis pour la plupart de manière spéculative. Par conséquent, la définition et la vérification des résultats du typage psychologique présentent certaines difficultés du point de vue de la science. C'est pour ces raisons que la socionique est considérée comme une direction ou un enseignement, et non comme une science (nous parlerons de la critique plus tard).

Malgré cela, de nombreux psychologues bien connus partagent pleinement les idées de la socionique. Parmi eux figurent A.V.Bukalov, V.M.Shlain, G.A. Shulman, V.V. Megedya, O.B. Karpenko, V.V. Gulenko, V.D. Ermak, S.A. Tartukhin, Yu. V. Lemeshev, Ya. A. Doubrov et autres. L'Institut International de Socionics a été fondé, dont le personnel et les dirigeants sont des docteurs en philosophie, sciences médicales et biologiques, techniques, physiques et mathématiques et autres. (Il n'y a pas de spécialistes étrangers dans cette liste parce qu'en Occident, le concept même de «socionique» est utilisé pour désigner un champ de recherche interdisciplinaire dans le domaine des systèmes d'IA distribués (intelligence artificielle) et de leurs applications à la sociologie.)

Les technologies Socionic sont utilisées depuis plusieurs décennies dans la gestion du personnel de nombreuses grandes entreprises, la formation et la formation d'équipages aéronautiques et spatiaux, la conduite de formations et de séminaires commerciaux, l'édition, le développement de nouvelles méthodes de marketing et de publicité, etc. Quant aux gens ordinaires et à leur vie, la sociologie (types de personnalité, modèle lui-même, etc.) contribue à la compréhension et à l'amélioration des relations humaines et des activités communes. Et sa valeur principale réside, bien sûr, précisément dans la connaissance des sociotypes des personnes. Mais avant de poursuivre la conversation, nous vous conseillons de regarder la vidéo de ce petit auteur sur ce que la socionics peut offrir à une personne, de la fondatrice et directrice de l'École de socionique appliquée - Elena Andreevna Udalova.

Socionics: types de personnalité et leur influence sur le caractère

Comme nous l'avons dit, la typologie de Jung a été prise comme base de la typologie sociale. Mais si dans sa théorie c'étaient des psychotypes, et il y en avait huit, alors en socionique ils sont appelés sociotypes, et il y en a seize (ils sont aussi appelés TIMs du "type de métabolisme de l'information"). Il est très curieux que les noms de ces types se distinguent par leur nature figurative et artistique (nous donnerons également des noms scientifiques), et leur base est les noms de personnalités célèbres (réelles ou fictives), à un degré ou à un autre correspondant à chacun des types.

Jetons un coup d'œil à ces types:

  1. "Maxim Gorky" (introverti logico-sensoriel). Pédantique, trop propre, inspire rapidement confiance. Diffère dans une vision sobre des choses, évalue adéquatement sa force, pense rationnellement.
  2. "Stirlitz" (extraverti logico-sensoriel). Très travailleur, social, rationnel. La vie bouillonne toujours autour de lui. Un grand motivateur, exprime ouvertement ses sentiments, aime les entreprises bruyantes. Diffère dans la cordialité et la gentillesse.
  3. "Robespierre" (introverti logique-intuitif). Il est original en tant que personne, indépendant, organisé. Capable de réfléchir profondément et calmement, éloignez-vous des entreprises bruyantes. Tendance aux conversations sincères, pense clairement et logiquement, a une intuition développée.
  4. "Jack London" (extraverti logiquement intuitif). Il s'adapte rapidement aux nouvelles circonstances, détermine parfaitement son potentiel et celui des autres. Aime prendre des risques, préfère les passe-temps actifs et les sensations extrêmes.
  5. "Dreiser" (introverti éthico-sensoriel). Analyse ses propres actions et celles des autres, est enclin à se comprendre. Il est capable de défendre ses opinions avec persévérance, mais sous une forme modérée. Adhère à l'opinion que toutes les personnes sont égales.
  6. "Hugo" (extraverti éthico-sensoriel). Manipule facilement les gens, toujours actif. Diffère en sociabilité et en efficacité. Nature altruiste, capable de sacrifier ses intérêts.
  7. "Dostoïevski" (introverti éthique-intuitif). Préfère faire confiance aux gens et les ressent facilement. A la capacité et le désir d'apprendre. Diffère par d'excellentes qualités pédagogiques.
  8. "Hamlet" (extraverti éthiquement intuitif). Trop émotif, très expressif. Diffère dans les gestes actifs. Se sent facilement quand on lui ment. A une grande intuition.
  9. "Gaben" (introverti sensori-logique). Connaît le monde à travers ses sentiments. Aime travailler avec ses mains. Diffère dans l'état d'esprit technique et rationnel, la pensée des ingénieurs.
  10. "Joukov" (extraverti sensori-logique). Il atteint son objectif à tout prix. Aime diriger, analyser. Il préfère toujours gagner et trouver des avantages pour lui-même dans tout. Plans parfaitement.
  11. "Dumas" (introverti sensori-éthique). Compréhensible et facile à communiquer, sans conflit. A un bon sens de l'humour et aime passer du temps activement. Diffère dans le besoin d'être nécessaire, aime fournir du soutien et de l'aide.
  12. "César" (extraverti sensori-éthique). S'efforce de faire preuve de leadership et préfère s'entourer de personnes plus faibles. Aime paraître inhabituel et intéressant, ainsi que mélancolique. Reste à distance dans la communication, ne révèle jamais toutes ses pensées.
  13. "Balzac" (introverti intuitif-logique). Il est enclin aux réflexions philosophiques et au raisonnement, aime lire. Il préfère tout analyser et tout revérifier plusieurs fois. Soigné, prudent, apprécie les autres, s'efforce de vivre dans le confort.
  14. "Don Quichotte" (extraverti intuitif-logique). Diffère par l'ampleur des intérêts et des points de vue. S'adapte rapidement aux nouveautés. N'aime pas la routine, sait transmettre des choses complexes dans un langage simple, génère constamment des idées.
  15. "Yesenin" (introverti intuitif-éthique). Un rêveur, aime écrire de la poésie. Il connaît bien les gens. Aime dépenser de l'argent. Il connaît un grand succès auprès du sexe opposé. Utilise ses avantages pour atteindre ses objectifs.
  16. "Huxley" (extraverti intuitivement éthique). Il a de nombreux talents et une riche imagination. Une personne avec une âme subtile qui aime la créativité. N'aime pas l'ennui et la routine. Trouve rapidement une langue commune avec les autres.

Nous parlerons de la façon de déterminer votre sociotype un peu plus tard, mais pour l'instant, nous noterons que, bien sûr, cela ne détermine pas complètement le personnage. Chaque personne est de nature unique, et même avec l'aide de seize types de personnalité, il est impossible de donner une description exhaustive du personnage et d'autres paramètres de personnalité.

Et dans sa forme pure chez une personne, aucun type social n'est jamais présent - il n'y en a qu'un seul qui prévaut, et tous les autres existent dans la personnalité dans une moindre mesure. De plus, des choses apparemment incongrues peuvent être combinées en une seule personne. Par exemple, un introverti intuitif-logique qui protège sa famille, fait confiance aux gens et aime penser, peut s'efforcer d'atteindre son objectif de quelque manière que ce soit et profiter de tout, ce qui est typique d'un extraverti sensori-logique..

Le modèle socionique permet d'établir une manière de percevoir l'information, reflétant les réactions (et leur stabilité) d'une personne à certaines circonstances, événements, etc. Ceci, à son tour, vous permet de mieux vous connaître (et les autres), de comprendre ce qui est nécessaire dans la vie, comment communiquer correctement avec les gens, de quelle manière atteindre les objectifs, etc. Le type socionique peut être déterminé à l'aide de méthodes spéciales.

Socionics: méthodes de détermination du sociotype

Traditionnellement, pour déterminer le sociotype (typage) d'une personne, les éléments suivants sont utilisés:

  • Tests et questionnaires socioniques. Le questionnaire Myers-Briggs est très populaire (vous pouvez le parcourir ici), bien que des spécialistes expérimentés (socionics) signalent une correspondance incomplète de la typologie Myers-Briggs avec la typologie socionique, donc ces questionnaires sont en cours d'adaptation. Il y a aussi les tests de Weisband et Meged-Ovcharov, les questionnaires de Talanov, le test de Gulenko, le test multifactoriel de Lytov, le test socionique de Keirsey.
  • Entretiens socioniques. Il s'agit d'une conversation de socionics avec une personne saisie sur un sujet arbitraire ou planifié (souvent elle est accompagnée de tests ou de questionnements). Lors du diagnostic, le spécialiste évalue la prononcé des signes de TIM et de certains autres paramètres spécifiques. Après cela, le socioniste compare les données reçues et fait une conclusion sur TIM.
  • Expériences. Pour mettre en œuvre cette méthode, en règle générale, socionics crée des conditions spéciales pour les tâches spécifiques saisies. Au cours du processus de réalisation des missions, les spécialistes suivent les actions, les réactions, les décisions des personnes, puis tirent des conclusions sur TIM.
  • Observations. Le spécialiste observe une personne (ou un groupe de personnes), évalue son apparence, son comportement, ses actions, ses manifestations non verbales. Mais pour tirer des conclusions fiables, le socioniste doit avoir la compétence de reconnaissance figurative-sensorielle du TIM, basée sur une impression.
  • Dossiers de recherche. Le socioniste étudie le dossier personnel d'une personne, les récits de témoins oculaires, les textes personnels et / ou les entrées de journal, le matériel photo et vidéo, les résultats de la créativité.

On pense que les personnes expérimentées et les spécialistes professionnels peuvent déterminer le sociotype d'une personne par ses réactions, son apparence, son mode de communication et même le style vestimentaire, sans recourir à de longues recherches. De plus, certains sont capables de définir correctement leur propre sociotype. Mais pour atteindre un tel niveau en socionique, il faut, d'une part, comprendre en détail le système de cette direction et ses sociotypes, d'autre part, étudier les psychotypes offerts par la théorie de Jung, et, troisièmement (lorsqu'il s'agit de l'auto-typage), apprendre objectivement percevez et évaluez vous-même, vos traits de caractère, vos réactions et autres caractéristiques de votre personnalité. Il ne faut pas oublier le problème principal de la socionique: du point de vue scientifique, il n'y a pas de critères objectifs pour déterminer le type socionique. En d'autres termes, toute analyse d'une personne utilisant la socionique n'aura pas de justification scientifique fiable..

Néanmoins, si vous apprenez à définir des sociotypes, vous serez en mesure, avec un certain degré de probabilité, d'établir quelles sont les différences de comportement entre les personnes et de rechercher la bonne approche à leur égard, de déterminer les habitudes, les intérêts et les capacités des autres, de comprendre en quoi leurs actions et leurs actes sont dictés. Possédant des connaissances sociales, une personne est également capable de déterminer sa compatibilité avec les gens, de prédire le développement des relations, de mettre en évidence les qualités des autres personnes qui devraient être perçues comme fondamentales et auxquelles il est logique de ne pas accorder une attention particulière. Bref, la socionique, malgré l'absence de statut scientifique, peut être très utile, tant pour une personne que pour la société dans son ensemble..

Socionics: des bénéfices pour l'homme et la société

Le modèle socionique pénètre désormais dans un nombre croissant de domaines. Ceux qui l'ont acceptée plus que les autres incluent:

  • Sélection, formation et développement du personnel
  • Améliorer l'efficacité de la gestion de l'organisation
  • Création de technologies éducatives innovantes
  • Diagnostic et traitement des maladies psychosomatiques
  • Orientation professionnelle pour adolescents et adultes
  • Élever des enfants dans des familles et des institutions spécialisées
  • Organisation de rencontres
  • Connaissance de soi et développement de soi

La sphère d'application sociale la plus demandée consiste à établir des relations confortables dans n'importe quel groupe social. Avec l'aide de socionics, nous pouvons comprendre que les complications dans la communication avec une autre personne (connaissance, collègue, parent, etc.) peuvent ne pas être le résultat de son intention malveillante ou de son «inadéquation» interne pour nous. C'est juste que différentes personnes perçoivent le monde et la vie individuellement, ont leurs propres opinions, ont des valeurs différentes. Et comprendre simplement comment fonctionne notre psyché et celle des autres peut conduire à se débarrasser de nombreux problèmes dans les relations et à soulager les tensions. Et c'est absolument important dans tous les domaines de la vie..

En plus de cela, l'étude de la socionique vous permet de grandir personnellement, d'élargir les frontières, de sortir de votre zone de confort, d'apprendre à être vous-même et à vous comprendre, sans serrer votre personnalité dans le cadre du «devrait» être. Malgré le manque de fiabilité des méthodes, le biais des résultats, l'absence de statut de la science, cette direction présente un avantage indéniable. Cela consiste dans le fait que la socionique aide chacun à se forger une bonne estime de soi, à communiquer plus efficacement avec les gens, à atteindre des objectifs plus rapidement et plus facilement et à trouver sa place dans ce monde immense..

Dans le même temps, depuis sa création à ce jour, la socionique a fait l'objet de sérieuses critiques. Examinons cela pour obtenir des conclusions plus objectives..

Critique Socionics

De nombreux chercheurs affirment non seulement que la sociologie n'est pas une science et ne mérite donc pas une confiance particulière, mais aussi que le typage de la personnalité peut généralement nuire à une personne. Tout d'abord, il faut rappeler une fois de plus que la socionique est basée sur la typologie de Jung et la théorie du métabolisme de l'information de Kempinsky. Si les idées de Jung peuvent bien être attribuées à des connaissances scientifiques, alors les scientifiques sont ambigus sur la théorie de Kempinski. En général, il y a très peu d'informations à son sujet, et les preuves de sa fidélité et de sa validité nécessitent une recherche et de nombreux contrôles. Il est également logique de dire que le fondateur de la socionics, Aushra Augustinavichiute, était un économiste, pas un psychologue de profession, ce qui suscite également une certaine prudence..

Qui développe des tests sociologiques aujourd'hui est souvent inconnu et, encore une fois, tous les psychologues réputés ne les reconnaissent pas. En fait, la précision de ces tests est loin d'être idéale. Vous pouvez passer par plusieurs d'entre eux et obtenir des résultats différents (différentes écoles sociales peuvent taper la même personne de différentes manières, car aucune n'a de système d'évaluation clair, et les caractéristiques des sociotypes divergent souvent), ce qui indique leur faible fiabilité et validité. Mais ce n'est pas tout - il existe d'autres indicateurs qui indiquent que la sociologie est peu susceptible de devenir une science..

Dans la même psychologie, il existe des critères spécifiques d'objectivité dans la recherche (objectivité, répétabilité, homogénéité des résultats, etc.), et toute expérience qui ne les satisfait pas et n'est pas confirmée sur des échantillons différents est automatiquement considérée comme discutable. Et seuls les socionics ne peuvent imaginer de telles expériences, car ils n'ont pas du tout été réalisés et ne le seront probablement pas, car les critères sociaux sont subjectifs et vagues. Et selon un autre principe de la connaissance scientifique, moins un énoncé est subjectif, plus il peut être considéré comme scientifiquement fiable..

Selon le principe de vérification, dérivé par Karl Popper (sociologue et philosophe autrichien et britannique), les connaissances scientifiques ne peuvent être vérifiées que par l'observation et l'expérience. Bien que ces méthodes de recherche soient utilisées en sociologie, elles sont toutes subjectives et dépendent d'un spécialiste guidé par ses propres pensées et expériences..

Un autre principe - le principe de la falsification (lire l'article «Falsifiabilité de Popper comme critère scientifique») indique que seules les connaissances qui peuvent être réfutées peuvent être qualifiées de «scientifiques». Et quand une direction ou une doctrine est construite de manière à expliquer des faits, elle ne peut plus être scientifique. En sociologie, il existe de nombreuses formulations très différentes comme «parfois», «généralement», «inclination», etc., généralisant les informations de telle sorte que toute personne, si elle le souhaite, trouvera quelque chose avec quoi être d'accord dans de telles descriptions. Socionics utilise principalement le langage courant pour décrire les phénomènes mentaux, mais il est imprécis et indéfini. Pour cette raison, des déclarations scientifiques semblent impossibles à prouver ou à réfuter..

Depuis sa création, la socionique n'a guère changé et ne produit aucune nouvelle connaissance, et la science, à laquelle on peut faire confiance, développe et produit de nouvelles connaissances. Socionics n'a pas besoin de recherches approfondies sérieuses et d'éducation à long terme, elle détermine facilement et simplement le psychotype et tout ce qui y est lié, jusqu'au partenaire «favorable» à la vie de famille. Une connaissance psychologique fiable nécessite l'étude la plus sérieuse, est difficile à maîtriser et n'évalue jamais une personne sans ambiguïté. Socionics permet à chacun de devenir psychologue pour lui-même, de trouver des réponses faciles aux questions les plus difficiles.

Quant à l'influence néfaste sur la personnalité, les socioniques peuvent «justifier» des traits de caractère négatifs, tels que l'anxiété, l'hystérie ou la grossièreté, à la suite de quoi une personne cesse de travailler sur elle-même («je suis ce que je suis»). En d'autres termes, ce que vous pouvez utiliser à votre avantage peut avoir des conséquences négatives. Tout dépend des interprétations, des aspirations, de la discipline - en un mot, de la personne elle-même. Un tel autodiagnostic a également peu à voir avec le caractère scientifique..

La socionique a été obtenue par une méthode non scientifique, ce qui signifie qu'elle est a priori incapable de devenir une science et de revendiquer d'autant plus fiabilité et objectivité, en prenant comme base des concepts non confirmés et des déclarations non démontrables. Ce ne sont là que quelques-uns des "inconvénients" de la sociologie, et en recherchant, vous pouvez trouver des ouvrages scientifiques entiers qui la critiquent. Comment traiter cet enseignement - comme un outil utile pour apprendre sur vous-même et sur les autres, ou comme une idée amusante et matière à réflexion à votre guise - dépend de vous. Bien sûr, vous pouvez en tirer quelque chose d'utile pour vous-même, mais vous devez toujours vous rappeler que vous ne devez pas y croire aveuglément - il n'y a aucune base scientifique à cela..

Et pour maintenir l'équilibre (après tout, nous avions déjà une vidéo sur les bienfaits de la socionique), nous vous proposons de regarder une vidéo sur le sujet de la critique de cette direction du candidat aux sciences psychologiques Alexander Neveev.

Types de personnalité en socionics

Tatiana PROKOFIEVA,

Marina KUZMINA

Extrait de la série d'articles "Psychology of a New Era" publiée dans le supplément du journal "1 septembre" - "School Psychologist", 2001.

Nous vous invitons, chers lecteurs, à mieux connaître les types socioniques. Prenons quatre fonctions pour la description: deux fortes et deux faibles. Nous pouvons donc voir à la fois les avantages et les inconvénients de chaque type..

Les extravertis intuitifs-logiques (ILE, Don Quichotte) sont des chercheurs et des inventeurs nés au naturel. En même temps, ils étudient non seulement ce qui est utile, mais «tout ce qui est intéressant», de la théorie des machines et des mécanismes aux papillons et chenilles. Ne les nourrissez pas de pain, laissez-moi lire quelque chose de mystérieux et de mystérieux. Les ILE s'efforcent d'appliquer immédiatement les connaissances acquises dans la pratique, mais en même temps, ils sont rarement intéressés à tirer des avantages réels de leurs découvertes. Grâce à l'intuition (1 canal) et à la logique (2 canaux), les représentants de ce type sont capables dans les plus brefs délais de pelleter une énorme quantité de littérature sur un sujet qui les intéresse, comme on dit, d'embrasser l'immensité et de «couper une clairière» pour ceux qui les suivent. Leurs théories et leurs méthodes sont parfois extraordinaires par nature, ce qui peut conduire à une révolution dans des vues déjà établies..

Le principal inconvénient de l'ILE peut être appelé leur désir éternel de défendre leurs idéaux (le sentiment volontaire est boiteux). La décence est la qualité que ILE idéaliser le plus. Cependant, avec des demandes exagérées, il leur est très difficile d'accepter la vie et les actions des gens telles qu'elles sont réellement. L'intransigeance dans l'atteinte à l'honneur, à la dignité et à la liberté les pousse souvent à de nombreux "duels". Parfois, ils ne se battent pas avec de vrais ennemis, mais avec des moulins à vent qui n'agissent que dans leur imagination. Avec la prochaine insight, ILE s'efforce de partager ses réflexions avec tout le monde autour d'eux, sans même réfléchir, cela correspond au moment et à la situation (une fonction faible de l'éthique des relations). Malheureusement, ils ne sont pas toujours capables d'écouter l'interlocuteur ou l'adversaire jusqu'au bout, mais les interrompent en milieu de phrase. Pour cela, on les appelle parfois des parvenus excessifs..

L'introverti sensori-éthique (SEI, Dumas) peut être qualifié de maître du compromis. Le credo de la vie de SEI est la capacité de profiter pleinement de la vie et de ne pas interférer avec les autres. En règle générale, les représentants de ce type de personnalité ont une maison extrêmement confortable, dans laquelle ils aiment reposer leur âme et leur corps (la perception sensorielle est la fonction de base). Il y a beaucoup de choses confortables dans la maison. Tout est adapté et pensé à l'avance. SEI passe son temps libre à cuisiner - c'est son passe-temps préféré. Un représentant de ce type est un créateur, coiffeur et maquilleur né. Il ressent subtilement la couleur, la forme et le volume des objets. Rassembler des amis à table SEI devient souvent un toastmaster, un joker et l'âme de l'entreprise (l'éthique des émotions est dans le canal créatif). Avec une histoire drôle ou une histoire, il est capable de convaincre même la personne la plus sombre.

L'inconvénient de SEI est le manque de capacité à prendre des décisions stratégiques importantes. Il ne possède pas de persévérance, de persévérance et de prévoyance en matière de responsabilité. SEI vit un jour, toutes les conclusions pour le futur lui sont particulièrement douloureuses (l'intuition du temps et la logique des actions sont des fonctions faibles). Pour les représentants de ce type, une autre caractéristique négative a été remarquée à plusieurs reprises: ils passent beaucoup de temps précieux sur de petites choses.

Les extravertis éthico-sensoriels (ESE, Hugo) sont des optimistes incorrigibles qui essaient toujours de maintenir leur présence d'esprit et leur bonne humeur par tous les temps. Ce sont de vrais amoureux de la vie, enclins à voir le bien dans le mal. Les représentants de ce type adorent bien manger et prendre un bon verre entre amis au sein de la nature. Ils sont souvent emportés par les idées. Contrairement aux autres types de personnalité, les ESE peuvent passer des heures au téléphone à discuter de la météo, des affaires et des programmes télévisés, ou à discuter des problèmes des autres. ESE est un amoureux de la vie et optimiste, ne tolère pas le découragement et l'inaction. Ils peuvent inciter même la personne la plus sombre et la plus insociable à aller chercher des champignons. La joie de vivre est leur principe fondamental. ESE se retrouve dans le secteur de la publicité, elle peut «vendre» le produit le plus lent ou «spud» l'acheteur fastidieux. Dans le même temps, ils échangent souvent non pas pour l'argent, mais pour le principe.

L'inconvénient de l'ESE est le manque de précision. Ils sont capables d’arriver en retard et de ne pas tenir leurs promesses à temps, non pas parce qu’ils ne le voulaient pas, mais parce qu’il leur est difficile de faire leurs plans de manière adéquate. La fonction faible de la logique ne permet pas aux représentants de ce type de séparer le principal du secondaire. Pour lui, toutes les questions sont également importantes. En conséquence, la dispersion apparaît et les affaires responsables commencent à couler. La fonction faible de l'intuition du temps s'exprime dans l'incapacité de prévoir l'avenir. Afin de «lancer» la prochaine petite entreprise, ESE fait des recherches sans fin, relie de nombreuses connaissances. Parfois, une énergie irrépressible est dépensée pour des bagatelles, et quand il s'agit de l'essentiel, il n'y a plus de force ni de patience pour y arriver..

Introverti logico-intuitif (LII, Robespierre) cherche à voir et à créer un système et une régularité en tout. En règle générale, ce sont des personnes très érudites qui n'aiment pas faire la promotion de connaissances polyvalentes. Ils sont soignés et pédants non seulement dans la manière de penser, mais aussi dans le monde extérieur qui les entoure. Parmi les LII, il est peu probable que vous rencontriez une personne qui croit aux miracles et espère «peut-être». Après avoir défini un objectif, ils comptent sur leur propre travail acharné et leur propre organisation en affaires. Cohérence, engagement, adhésion à un mot donné une fois - ce sont les bonnes épithètes qui peuvent caractériser les représentants de ce type de personnalité.

L'inconvénient de LII est la faiblesse de l'éthique des relations, qui se traduit parfois par l'incertitude, la mélancolie dans les évaluations émotionnelles des personnes. Ceci est particulièrement visible dans un environnement inconnu. En regardant les autres, LII essaie de comprendre ce qui est pratique, accepté dans cette entreprise et ce qui ne l'est pas. Cependant, ils n'arrivent pas toujours à s'adapter à la situation. Ils peuvent ne pas être gais ou sombres. En raison du manque de capacité à distinguer les nuances émotionnelles, les représentants de ce type voient les gens en noir et blanc: mauvais - bien, bien - mal, ami - ennemi. LII est souvent caractérisée comme têtue et têtue (fonction hypertrophiée de la détection volitive). Le fait est qu'ils ne peuvent supporter le moindre mensonge et mensonge. Dans les questions d'importance fondamentale pour eux-mêmes, ils peuvent être trop durs comme une pierre.

L'extraverti éthiquement intuitif (EIE, Hamlet) peut être caractérisé comme une personne aux émotions inutiles. Pas étonnant qu'il y ait parmi eux de nombreux artistes, réalisateurs et musiciens (éthique des émotions dans la première chaîne). «Le monde entier est un théâtre et les gens qui s'y trouvent sont des acteurs» est la devise de l'EIE. Il est capable de présenter du matériel même inintéressant au public d'une manière étonnamment vivante et divertissante. En général, ce n'est jamais ennuyeux avec eux. Les représentants de ce type vivent d'un orage émotionnel, qui a commencé de façon inattendue, comme un orage de mai, à un autre. Il est un maître des citations, des blagues, des jeux de mots et des anecdotes dans une conversation. EIE est souvent un véritable connaisseur et connaisseur de la beauté. L'intuition du temps permet d'apprécier l'art et de déterminer à la volée ce qui sera populaire et ce qui ne le sera pas. Parmi les représentants de ce type, il y a de nombreux adeptes des mouvements d'avant-garde dans la littérature, la musique et la peinture. EIE est une personne bohème, ressentant subtilement l'ambiance de l'époque. Ce sont les gens les plus aristocratiques, de vrais princes et princesses..

L'inconvénient de l'EE est le «travail public». L'indifférence et l'indifférence vis-à-vis de leurs postures et de leurs effets externes sont parfois trop destructrices. Ne trouvant pas un public approprié, l'enthousiasme de l'EIE s'estompe, le comportement devient contraint et le ressentiment envers les auditeurs apparaît. Ils se distinguent par un dégoût excessif (la sensation sensorielle est boiteuse). Mais même malgré cela, l'habitation d'un représentant de ce type est généralement maintenue en «désordre artistique». En apparence, des contradictions peuvent également apparaître. EIE est capable de porter du vert avec du rouge, expliquant cela avec la mode et un style particulier. Une incapacité douloureuse à suivre la logique (cette fonction est un point douloureux) hypertrophie parfois en un désir accentué d'être connu comme un homme d'affaires. EIE a beaucoup de cahiers, de cartes de visite et de reçus dans ses poches. Il les présente dans tous les cas appropriés. Ce type ne tolère pas la douleur physique. Les dentistes sont leurs ennemis jurés. La moindre égratignure peut les perturber pendant longtemps, et une imagination riche lui en attribue de graves conséquences. Rappelez-vous "La princesse et le pois" - c'est juste le cas.

Les introvertis logico-sensoriels (LSI, Maxim) préfèrent agir tranquillement, systématiquement et rationnellement. À leur avis, le monde est organisé selon la loi de la logique (la fonction correspondante est fondamentale). Ces personnes respectent la discipline et l'ordre. Ils sont attachés à une puissance forte. Le représentant le plus brillant de ce type de personnalité peut être appelé I. V. Staline. Dans sa politique, il a préféré agir secrètement, parfois de manière intrigante, en éliminant les concurrents sans «bruit ni poussière». La persévérance et la patience de LSI font l'envie de nombreux types de personnalité qui ne possèdent pas ces qualités. Ils se retirent, voyant la position calme mais déterminée du LSI. Les introvertis logico-sensoriels - les chefs d'une petite équipe, feront face avec précision et à temps à la tâche commerciale ou d'étude définie.

LSI est souvent accusé de surdité émotionnelle. Leur inconvénient est la faible manifestation de l'éthique des émotions. Par exemple, ils sont rarement capables de ressentir les humeurs qui prévalent dans leur équipe subordonnée. Ils préfèrent établir des relations avec les gens sur l'effet de l'adoration. Les représentants de ce type sont rarement en mesure d'écouter et, surtout, d'accepter même des critiques constructives dans leur discours. La faiblesse de l'intuition des possibilités se manifeste en eux par le fait qu'ils sont enclins à lutter avec des informations «inutiles», ils essaient d'adhérer à une opinion préalablement acceptée. Les discussions et les débats leur semblent être des querelles inutiles qui entravent le travail. LSI écoute rarement les conseils, car ils considèrent que leur point de vue est le seul correct. Si vous leur signalez correctement ces lacunes, alors ils peuvent nourrir du ressentiment et, à l'occasion, se venger. Rappelons au moins les répressions staliniennes, à la suite desquelles des intellectuels dissidents ont été physiquement détruits.

L'introverti intuitif-éthique (IEI, Yesenin) peut être caractérisé comme un rêveur et un rêveur. Les souvenirs du futur et les pensées du passé occupent les pensées de l'IEI. Les représentants de ce type aiment s'allonger sur le canapé avec un livre à la main ou sortir de la ville et retrouver la nature. Certes, la nature est une chose insidieuse, elle peut présenter des cataclysmes sous forme de neige, de pluie et de vent. Par conséquent, IEI mène de tels événements principalement dans sa propre imagination. Une forte intuition du temps (premier canal) donne à ce type un penchant pour le mysticisme et la superstition. Je crois aux rêves et aux présages prophétiques. L'éthique des émotions (fonction créative) les aide à s'adapter aux sentiments invisibles de l'interlocuteur, à saisir les subtiles aspirations de l'âme de quelqu'un d'autre.

Malheureusement, les gens ne sont pas toujours en mesure d'utiliser la fonction créative pour de bon. Parfois, il y a des IEI avec une éthique hypertrophiée des émotions, en d'autres termes, émotionnellement dissolues. Au lieu de se réchauffer avec la chaleur intérieure, ils commencent à manipuler les gens et deviennent capricieux. Dans une impulsion exaltée, IEI peut lancer une hystérique, car «tout va mal» et «rien ne s'additionne» (la perception sensorielle et la logique des actions sont des fonctions faibles). En bref, un représentant de ce type n'est pas conçu pour les difficultés. Sous l'influence de l'intuition du temps, il est capable de s'enliser dans le monde des illusions, des rêves et des fantasmes. Il est peu probable qu'il mène une entreprise à long terme à sa conclusion logique. IEI peut effectuer des réparations dans un appartement pendant des années ou, après avoir commencé à réaménager les meubles le matin, quitter cette occupation à l'heure du déjeuner.

Les extravertis sensori-logiques (SLE, Joukov) ne planent pas dans les nuages ​​et ne rêvent pas allongés sur le canapé à propos de ce qui se passerait si. Ce sont des gens aux affaires terrestres et pratiques. Ambitieux, volontaire et déterminé - c'est ainsi que les représentants de ce type peuvent être caractérisés. Ce sont des dirigeants et des administrateurs naturels qui peuvent prendre la responsabilité de prendre des décisions importantes. Ils apprécient la logique et le raisonnement. L'irrationalité du SLE se manifeste dans le fait que leurs activités sont parfois soumises à l'humeur. S'ils ne se sont pas levés «avec leur pied gauche» le matin, ils peuvent signer n'importe quelle feuille de papier ou donner la note C convoitée à un écolier invétéré, sinon attention! Ils disent à propos de ces personnes: cool de punir. Malgré cela, si vous vous tournez vers des représentants de ce type pour obtenir de l'aide dans une situation critique, ils ne déclameront pas et ne donneront pas de conseils gratuits, mais préfèrent aider dans les actes. C'est leur principal avantage..

Les inconvénients comprennent l'incapacité de prévoir l'avenir et les conséquences de paroles et d'actions dures (faible intuition des possibilités). En conséquence, il leur semble que les problèmes s'accumulent de nulle part et grandissent comme une boule de neige. Ils voient leur tâche principale dans la résistance et non dans la rupture. Les SLE sont également incapables de comprendre les subtilités des relations humaines. Dans ce cas, une forte détection volontaire submerge pour ainsi dire les fonctions faibles et de l'extérieur un «effet de réservoir» est créé. Comme un bélier, ils vont de l'avant sur les opinions et les faiblesses des gens.

Les extravertis sensori-éthiques (SEE, Napoléon) sont des leaders et des leaders naturels. Leur domaine d'intérêt: les affaires terrestres et pratiques à travers lesquelles vous pouvez ressentir votre influence illimitée sur les autres. Les représentants de ce type respectent le pouvoir et luttent pour lui, pour une chose et pour tous les privilèges que lui confère. Leur devise est «venu, vu, vaincu»! Ce sont des personnes de forte volonté (le sens volontaire est une fonction de base) et en même temps diplomatiques (éthique des relations dans un canal créatif). Si d'autres types de métabolisme informationnel ont tendance à se balancer et à réfléchir avant de se lancer dans un événement responsable, VOYEZ foncez dans la piscine tête baissée. «L'essentiel est de s'engager dans une bataille, puis on verra», a déclaré Napoléon Bonaparte, un éminent représentant de ce type. «Et je me jette dans l'amour, comme dans un tourbillon, la tête la première», fait écho Alla Pugacheva, également brillante représentante de SEE. Ce sont des gens aux passions débridées, s'ils sont amis, alors jusqu'au bout, et s'ils aiment, alors sans laisser de trace. Ils vivent dans le présent, pour eux le futur est toujours beau, mais c'est dans le futur, et il n'y a rien à regretter sur le passé, il ne peut pas être retourné.

L'inconvénient de SEE est leur désir de briller pour tout le monde et partout comme le soleil. Le quatrième canal (fonction de la douleur) est occupé par la logique des relations, ils ne sont pas amis avec l'ordinateur, ils n'aiment pas les formalités diverses: les schémas, les horaires, ils détestent mettre les choses en ordre. D'où leur maximalisme. Les sentiments d '«amour - haine» pour une même personne peuvent changer plusieurs fois par jour. SEE revêt souvent le masque d'un manipulateur et combinateur habile, mais du fait que l'intuition des possibilités n'est clairement pas son point fort, les victoires rapides se transforment parfois en problèmes et en défaites dans le futur. VOIR les échecs cachés aux regards indiscrets, car rien ne doit violer l'image du gagnant. SEE est souvent accusé d'égocentrisme, d'ambitions surestimées et de vanité. Les représentants de ce type vivent un jour, selon le principe «ici et maintenant», et des accès de colère se font parfois des ennemis.

L'introverti intuitif-logique (OR, Balzac) peut être appelé le stratège principal de tous les stratèges. L'intuition la plus puissante combinée à la logique donne aux représentants de ce type la sagesse et la connaissance des lois de la vie. La caractéristique distinctive de la RO est la prudence. Un représentant éminent de ce type de métabolisme informationnel est MI Kutuzov. Il a combattu toute sa vie, mais n'a pas remporté une seule bataille significative, toutes ses victoires sont ambiguës - avec un match nul. Malgré cela, nous l'appelons le plus grand chef militaire. Et Napoléon et Souvorov ont appelé Mikhail Illarionovich juste un renard rusé. Pourquoi? L'intelligence de Koutouzov s'est manifestée par une simple reconnaissance du fait évident: il est impossible de vaincre Napoléon dans une bataille ouverte. Napoléon était un maître d'attaque, il réfléchissait à l'avance et en détail aux plans de bataille, et Koutouzov savait comment se retirer. C'est une tâche militaire des plus difficiles - n'agissant qu'avec une partie des forces, il est nécessaire de retenir toutes les forces ennemies, en alternant constamment, puis de les déployer en formation de combat, puis de les transformer en une formation en marche. Koutouzov a calculé avec précision que Napoléon ne serait pas en mesure de fournir du fourrage aux chevaux de la cavalerie, et il avait raison. De la grande «Grande Armée» à la fin de la guerre, seuls 5 000 personnes ont survécu. C'est de cinq cent ou six cent mille! Koutouzov a sauvé la moitié de l'armée pour la bataille générale..

Le principal inconvénient de la salle d'opération est une incapacité douloureuse à exprimer activement ses émotions. Rappelez-vous au moins le fait historique de Koutouzov mangeant du poulet au plus fort de la bataille de Borodino. Les représentants de ce type donnent souvent l'impression de personnes sombres et ennuyeuses. Cependant, sous le couvert d'éternels sceptiques et pessimistes, il y a un vrai rêveur et idéaliste. Afin de ne pas ressembler à un "chevalier avare" OU sont capables de prodigalité ou d'actions imprudentes. Par exemple, offrez un cadeau coûteux à une personne que vous ne connaissez pas très bien. Mais même ici, ils laisseront rarement tout l'argent aller à la fin, ils calculeront plutôt à l'avance combien dépenser et quand terminer. La faible perception des sensations se manifeste dans l'indifférence à l'apparence extérieure, atteignant parfois le laxisme et le négligence. En général, ils gravitent vers un style vestimentaire simple..

Les extravertis logiquement intuitifs (LIE, Jack London) sont nés entrepreneurs, hommes d'affaires et innovateurs. Tous peuvent être décrits en un seul mot: les travailleurs. Cependant, ils n'aiment pas les activités dénuées de sens; tout doit avoir un but ultime. La tête LIE ressemble à un ordinateur (un puissant canal de logique). Ils sont capables de saisir rapidement l'essence du problème, de calculer les détails et de calculer les meilleurs moyens de résoudre le problème (manifestation de l'intuition). Dans le même temps, les représentants de ce type sont des romantiques incorrigibles, enclins aux voyages, à l'aventure et au risque. Il y a beaucoup de cascadeurs, de sauveteurs et de testeurs parmi eux. Ils travaillent léger et amusant, un sens de la communauté et de la camaraderie est important pour eux..

Le principal problème du LIE est l'apparence (le système sensoriel des sensations est boiteux). Par conséquent, ils ont souvent l'air de venir d'une randonnée: les hommes ne sont pas rasés, les femmes ne sont pas peignées. Ils ont tellement de choses importantes à faire qu'ils n'ont absolument pas le temps de prendre soin d'eux-mêmes. Il en va de même pour le problème de la cuisine. En cuisine, les représentants de ce type n'aiment pas l'improvisation. Au contraire, ils prendront un livre de cuisine et prépareront le plat selon la recette écrite. Sur une question de routine sur la santé, ils peuvent tomber sur une description des symptômes douteux qu'ils ont récemment ressentis. Une sorte de spontanéité dans la manifestation des émotions (faible éthique des émotions) est comparable à une cascade effondrée de manière inattendue. Dans de tels moments, il y en a "trop ​​pour les autres".

L'introverti éthico-sensoriel (ESI, Dreiser) est un véritable stoïcien et gardien des fondements moraux de la société. Parmi les représentants de ce type, on trouve de nombreux avocats, enquêteurs, médecins et éducateurs (éthique des relations dans le premier canal). Les femmes ESI se distinguent par une profonde affection pour la famille. Ayant assumé un fardeau écrasant sous forme de travail, de ménage et d'enfants, ils ne se plaignent pas de leur sort, mais endurent héroïquement des épreuves. En termes de degré d'altruisme et de fiabilité, aucun type psychologique ne peut être comparé à l'ESI (la détection volitive est une fonction créatrice). Le type ESI sait être un guérisseur non seulement de l'esprit, mais aussi du corps. La lutte contre le mal est une caractéristique distinctive de ce type.

L'absence d'ESI réside dans la super rationalité de ce type. Un certain degré d'orthodoxie et de maximalisme les distingue négativement. Rappelons-nous les nombreuses histoires de la Grèce antique. Que doit choisir le personnage principal: l'amour ou le devoir? ESI a choisi ce dernier. En faisant un tel choix, ils deviennent souvent les otages de la solitude intérieure. Les personnes intéressantes et les relations qui ne rentrent pas dans leur système de valeurs leur échappent. Les représentants de ce type ne sont pas en contradiction avec l'intuition des possibilités, ils sont donc capables de faire preuve d'initiative intempestive ou inappropriée. Par la suite, cela se transforme en de nombreux problèmes - "l'initiative est punissable".

L'extraverti logico-sensoriel (LSE, Stirlitz) se distingue par la capacité à séparer le principal du secondaire. Comme toutes les logiques, ce type ne tolère pas la hâte, l'agitation et la nervosité qui l'accompagne. Les FEL sont pratiques, collectées, cohérentes. En général, les représentants de ce type évaluent raisonnablement leurs propres forces, ils s'efforcent donc d'occuper un créneau qui leur correspond dans leur travail. La perception sensorielle dans le canal créatif donne à FEL un goût exquis et la capacité de créer de la beauté de ses propres mains. Les femmes FEL préfèrent les styles spectaculaires et les accessoires qui correspondent à la silhouette. La beauté combinée à la fonctionnalité et à l'utilité est la clé de leur succès.

L'inconvénient des FEL est leur tendance excessive à la prévisibilité et à la stabilité (faible intuition du temps). Par peur de vivre un jour, ils sont accusés de conservatisme et de myopie. Une faible éthique de l'émotion donne lieu à l'insécurité dans un environnement inconnu. Malgré le fait que les FEL soient des extravertis, ils ne sont pas enclins à commencer de nouvelles relations, guidés par le principe «un vieil ami vaut mieux que deux nouveaux». Même si la vie de famille ne vous convient pas pour une raison quelconque, il est peu probable que FEL se lance dans un voyage solitaire..

Pour l'introverti éthico-intuitif (EII, Dostoïevski), en premier lieu dans la hiérarchie des priorités se trouvent les questions d'éthique humaine et de morale (l'éthique des relations est une fonction fondamentale). Tout son travail est rempli de recherche de nouvelles formes plus parfaites de relations humaines. EII essaie d'être à l'écoute de chaque personne, puisqu'elle lui apparaît comme un monde entier, un récipient dans lequel la grossièreté, la colère et la haine sont contenues, avec le beau. Le type EII est un berger spirituel et moral, un mentor quel que soit son âge. Les gens se précipitent vers lui pour «crier dans le gilet» en cas de chagrin ou lorsque des chats se grattent l'âme. Faisant le chemin de la compréhension au pardon, le représentant de l'EII remplit son but.

Les inconvénients du type EII comprennent une manifestation insuffisante de la sensation volontaire, exprimée dans l'intransigeance à la violence contre une personne. De plus, leurs expressions préférées sont toutes les épithètes de «must». Le résultat est une agitation inutile là où cela ne devrait pas être. Passant des jours entiers à des réflexions philosophiques, parfois sans application concrète et terrestre, EII n'arrive pas à organiser sa propre vie. La pression de la force externe est destructrice pour les personnes vulnérables, incapables de résister à l'assaut, EII. Les représentants de ce type défendent de nobles idéaux spirituels, tout en rejetant et en critiquant les manifestations «philistines»: le désir de bien s'habiller, de manger délicieusement. Le sacrifice EII peut parfois être dirigé vers ceux qui n'en ont pas vraiment besoin..

Les introvertis sensori-logiques (SLI, Gabin) sont des gens qui préfèrent avoir une mésange entre les mains, plutôt que d'attraper une grue dans le ciel pendant des années. La fonction forte de la perception sensorielle confère un talent SLI dans tout ce qui concerne le travail des mains. Une caractéristique distinctive de ce type est l'agencement de sa propre vie. Ces personnes en savent beaucoup sur le design, le mobilier et ont un excellent goût. Ils préfèrent les vêtements chers qui mettent en valeur leur statut solide. Et leur statut est vraiment élevé. Les hommes et les femmes sont capables d'organiser une entreprise rentable dans le commerce ou la production. Et les SLI sont nés cuisiniers. Le processus de cuisson pour eux s'apparente à un rite sacré. En cela, ils sont assistés par une fonction forte de perception sensorielle. Et même s'ils n'ont pas de villa aux Canaries, mais une petite maison dans la région proche de Moscou, croyez-moi, ils pourront profiter du plaisir d'un jogging matinal dans la rosée, de l'odeur des lilas en fleurs et d'une tasse de lait frais sur terre..

L'inconvénient du SLI réside dans les faibles fonctions de l'éthique des émotions et de l'intuition du temps. Comme OR, SLI a du mal à exprimer ses sentiments et ses émotions. Peur latent d'être incompris (les SLI sont très vulnérables), il préfère ne pas montrer du tout sa véritable attitude envers les gens. Cependant, s'ils sont humiliés ou ridiculisés publiquement, ils peuvent fondre en larmes et se déchaîner en criant après le délinquant. Les représentants de ce type se souviennent de griefs même mineurs et, après des désaccords majeurs, ils peuvent rompre complètement leurs relations pour le reste de leur vie. La faible intuition du temps de SLI se manifeste dans le désir de planifier toutes sortes de choses à l'avance. Cela inclut leur conservatisme et leur prudence excessifs. Ils ne prendront jamais de décision finale sans comprendre le problème jusqu'au bout et sans prendre en compte tous les détails..

Les extravertis intuitifs-éthiques (IEE, Huxley) sont nés psychologues, consultants et médiateurs. Les représentants de ce type sont les personnes les plus dynamiques et les plus directes de toutes. L'intuition dans le premier canal leur permet de saisir immédiatement l'essence des problèmes et des désirs humains. Ils pensent de manière non triviale, inhabituelle et révèlent parfois à l'interlocuteur les mérites et les talents qui lui sont inconnus. Il existe de nombreux inventeurs et pionniers dans le domaine des programmes informatiques et de la technologie parmi les IEE. L'intuition couplée à l'éthique se manifeste dans un sens précieux du tact. Je voudrais parler séparément du talent de l'IEE à travailler avec les gens. Tous les représentants de ce type sont directement charmants, chaleureux et attentifs. Ils ont de nombreux amis divers et, en même temps, tout le monde les aime pour leur compréhension subtile des problèmes et des caractéristiques humains. Si vous rencontrez sur votre chemin une personne capable d'entretenir de bonnes relations avec vos ex-épouses, maris et collègues de travail, il s'agit probablement d'une IEE..

L'inconvénient de l'EEI peut être appelé l'incapacité de s'engager dans un travail qui nécessite une planification minutieuse et planifiée, en un mot, tout «travail sédentaire». Les représentants de ce type traînent longtemps avec la remise de la thèse, les rapports trimestriels et toute autre documentation importante (il y a un manque de détection volontaire). La paix et la convivialité jouent parfois une cruelle blague dans la vie de l'IEE. Certes, parfois (le plus souvent déplacés) ils sont capables de montrer une volonté de fer et une détermination à aller jusqu'au bout. Mais ensuite, ils regrettent des paroles et des actes durs, à la recherche d'opportunités de réconciliation.

Liste de références:

A. Barsova. Comment vivre sa propre vie, pas celle de quelqu'un d'autre, ou la typologie de sa personnalité. - M.: "AST-press", 2001.

S. E. Kashnitsky. Parmi les gens. Socionics est la science de la communication. - M.: "Armada-press", 2001